Utilisieren

Das Utilisieren ist eine Verfahrenstechnik des Coaching. Genauer gesagt hilft Utilisieren einer Führungskraft dabei, eigene Fähigkeiten und eigenes Leistungsvermögen sowie die ihrer Mitarbeiter festzustellen und auf aktuelle Komplikationen bestimmter Bereiche zu übertragen. Diese Verfahrenstechnik trägt dazu bei, die Ressourcen innerhalb eines Teams komplett auszuschöpfen.

Bei dem Coaching lernen Teilnehmer, äußere Einflüsse nicht als Störfaktor wahrzunehmen, diese vielmehr in einen anderen Terminus zu setzen und in den Prozess des Coachings einzubauen sowie als Basis für das gemeinsame Arbeiten zu nutzen.

Auf diese Weise erlernen die Kursteilnehmer, Kompetenzen und Ressourcen aus anderen Lebensbereichen im richtigen Moment auf eine Problemstellung zu übertragen, somit lösungsorientiert zu denken und die Fähigkeit in einen neuen Zusammenhang sinnvoll anzuwenden.

Mitarbeiter und Führungskräfte, die diese Verfahrenstechnik beherrschen, blicken fortan nicht mehr auf vergangene Geschehnisse zurück, sondern schauen lösungsorientiert in zukünftige Angelegenheiten.